Specjalista ds. Rekrutacji

Paulina, Iza, Alicja i trzy różne Ole (tak, aż trzy!) szukają do swojego zespołu nowej osoby na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. Rekrutacji.

Na co dzień działamy w Kuchni Vikinga – największym dostawcy dań gotowych w Polsce. Brzmi poważnie? W praktyce to sporo śmiechu, wspólnych pomysłów i masa rozmów z ludźmi.

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych od A do Z — od analizy potrzeb po złożenie oferty pracy.

• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z różnych źródeł: portali rekrutacyjnych, LinkedIna, rekomendacji czy eventów branżowych.

• Współpraca z managerami przy definiowaniu potrzeb rekrutacyjnych i profili kandydatów.

• Dbanie o pozytywne doświadczenie kandydatów na każdym etapie procesu.

• Testowanie nowych narzędzi i metod rekrutacji, by działać jeszcze skuteczniej.

• Analiza rynku pracy i dzielenie się pomysłami, jak najlepiej wykorzystać jego potencjał.

• Praca w naszym systemie ATS (Traffit), by wszystko było dobrze zorganizowane i na czas.

Fajnie, jeśli masz już za sobą 2–3 lata w rekrutacji i:

• Potrafisz prowadzić rozmowy tak, żeby poznać nie tylko kompetencje, ale też człowieka.

• Dobrze organizujesz swoją pracę i potrafisz jednocześnie zarządzać kilkoma procesami.

• Lubisz kontakt z ludźmi i naturalnie budujesz z nimi relacje.

• Jesteś samodzielny/a, ale chętnie współpracujesz z zespołem.

• Dodatkowym plusem będzie znajomość ukraińskiego/rosyjskiego (min. B2).

• Stabilne zatrudnienie w firmie, która naprawdę rośnie.

• Wynagrodzenie dopasowane do Twojego doświadczenia.

• Pracę od poniedziałku do piątku w komfortowych godzinach (08:00–16:00).

• Przyjazny zespół, w którym naprawdę można liczyć na wsparcie.

• Masz realny wpływ – Twoje pomysły będą miały szansę na realizację, a nie trafią do szuflady.

• Dostęp do narzędzi i rozwiązań, które ułatwią Ci codzienną pracę.

• Pakiet benefitów pracowniczych (m.in. dofinansowanie do karty Medicover Sport, ubezpieczenie PZU, rabat na catering Kuchnia Vikinga).